©VTS 2018 - 2025 Desenvolvido by StudioTheDesigner 🤍
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VT é mais do que uma consultoria, é uma parceira do seu negócio. Uma parceira que se orgulha por querer fazer do mundo, um lugar melhor.
Nosso propósito é ajudar a transformar pessoas em líderes excepcionais. Líderes que sejam mais criativos, subversivos e preparados para o mundo digital. Líderes preparados para a gestão virtual, a gestão de times remotos.
A nossa metodologia é baseada na teoria, na experiência e em questionamentos. Sim... questionamentos. Acreditamos que essa liberdade permite experimentar e lançar outras óticas sob um tema tão comum hoje, a gestão de times remotos.
Treinamento Gestão de Times Remotos
No mundo globalizado, as empresas têm contratado profissionais situados em diferentes regiões do planeta. Isso somado ao avanço tecnológico do setor de telecomunicações,
bem como o lançamento de novas ferramentas de colaboração têm contribuído para o surgimento desse fenômeno de formação de equipes virtuais.
No Brasil e no mundo, o home office também entra como protagonista. Trabalhar em casa tem ficado cada mais frequente. Organizações tem visto o home office como solucionador de problemas urbanos como, por exemplo, transporte, trânsito e meio ambiente.
Oferecemos cursos personalizados in company para atender à essas crescentes demandas em gestão de times remotos.
Impessoalidade dos meios de comunicação? Diferenças culturais? Fusos-horários... janelas de tempo sequenciais e/ou paralelas? Alinhamento de propósito e objetivos? Integração das equipes? Comunicação eficaz? Sim, tratamos tudo isso em nossos serviços. Contate-nos!
Mentoring em Gestão de Times Remotos
O Mentoring é um processo de desenvolvimento de competências comportamentais onde é traçado um roadmap de ações com foco numa meta. No nosso caso, a gestão de times remotos.
O Mentoring em Gestão de Times Remotos é um trabalho individual. Mentor e mentorado se encontram em sessões individuais com duração de 1h, sessões que podem ser realizadas via Skype ou presencial. O número de sessões do pacote varia de acordo com a demanda do cliente.
No início do processo é realizado o Assessment, onde é possível identificar o que está impedindo o cliente de performar e analisa a tendência para o futuro.
Enfim, todo o trabalho é direcionado para que o aluno desenvolva resiliência, alta performance, crie planos de ações, amplie as opções de decisões, elimine bloqueios e obstáculos.